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北京律师:员工从用人单位辞职的情形
时间:2017-01-06 17:23来源:未知 作者:北京律师 点击:
员工辞职是员工和用人单位之间结束劳动关系的一种常见情形,员工离开原用人单位的行为,员工辞职是员工流动的一种重要方式。 员工辞职分为两种情况:一种是用人单位认为员工不
员工辞职是员工和用人单位之间结束劳动关系的一种常见情形,员工离开原用人单位的行为,员工辞职是员工流动的一种重要方式。
员工辞职分为两种情况:一种是用人单位认为员工不符合企业文化或企业内竞争的要求,在用人单位内部绩效评定中被列入竞争淘汰行列,用人单位通过较低的加薪、缓慢的升迁等制度或方式暗示员工主动辞职,从而规避给付员工经济赔偿金;另一种是用人单位内部人才流失,即那些有利于企业运营和成长、属于用人单位留才范围内的员工辞职。
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